그 관을 쓰려면 반드시 그 무게를 입어야 한다. 산서간 사이화 삼오삼사 제복 유한회사 방문기
본 인터넷 기자는 최근 방문했다
제복 유한회사
서너너덧 들어서니, 미리 축하한다.
'훈련소 관리'.
실전 특훈영 원만한 성공'의 선명한 플래카드가 눈에 띄며 국유기업의 충만한 정신 풍모를 느끼게 했다.
봄 만5월간, 즈음 사이의 정익 관리 훈련 캠프를 전개할 때, 새로운 상호 학습 패턴을 함께 체험한다.
이번 훈련소는 집단의 호소로, "현장 관리 향상 년"을 적극적으로 추진, 기업 다음 단계의 업그레이드 베이스, 그룹의 12개 단위, 9개 기업의
48명의 수강생
학습에 참가하다.
훈련영에서 우리는 서너너덧 공기업으로 중앙호소에 적극 응하여 결정을 관철하는 집행력을 보았다.
제복 유한 회사가 건설하다
1966년
전신
중국 인민해방군 제삼삼사사 공장
.
현재 국자위 직속 된 세계
500강
신흥 사이화그룹 유한회사, 신흥그룹 그룹 산하 에화 그룹 주식 유한 회사 직접 감독, 부지 면적
109만 평방미터
총자산
8.6억 원
회사는 두 성 3지를 가로질러 본부가 산서성 운성시 문희현 동진에 위치하고 있다.
산서성 최대의 직업 포장 개발기지, 북방의 가장 큰 종이상자포장 항공모, 중국 의류 업계'이윤 총액','판매 이윤율 '
백강 기업
중국 직업복
50강
.
회사
한 기업 삼지 오업태
본부는 주로 피복 생산 연구 개발을 진행하고, 다음에는 두 지사, 두 키의 회사를 설치한다.
두 지사:
복도 지점
주로 처마모 연구 개발 제작, 부동산 관리 및 신흥 중량 회사를 의탁하는 재봉설비축 가공
헝슨 포장 채색 지사
헝슨 포장을 핵심으로 하는 산서성 최대 용지 포장 개발 생산 기지, 두 키 회사:
사이화 삼오삼사운성 공업 물류원 유한회사
주요한 건설은 중국 삼오서넷을 선두로 한 진예황하 금삼각 의류 산업 집합지, 점차적으로 의류 디자인 제조, 종이상자 포장, 물류 조립, 상업 부동산, 오피스텔 임대 산업 단지;
운성시 공항 개발 구 화우부동산 개발 유한회사
사이화가원을 대표하는 고품질, 고표준, 상업, 문화, 오락 등 기능을 겸용한 인문은 동네.
군대 무경제복, 처마 모자, 털모자, 재모, 산업복, 공복 등 수복 모자류 연구 개발, 종이 포장 디자인, 상업 부동산 개발 및 부동산 개발 및 임대 대형 국유 종합 기업이다.
기존 노동자
3000여 명
,
13개
피복 생산 작업장
35 조
복장 유수선, 목화 자동 유수선 2개, 국내 선두의 지판, 종이상자가 만들어져 유수선 1조.
회사 생산 설비 가 훌륭하여 국제 선진적 인 격백 자동 자재 침대, 이템 지능 연결선, 매가보하다 파마, 완제품 전체 파마 설비, 연산 의류 에 의류 되었다
700만
케이스, 물건, 꼭대기, 침대, 각종 종이 상자
5000만 제곱미터
.
회사 가 잇따라 ISO9001:2008 품질 관리 체계 인증, ISO14001:2004 환경 관리 체계 인증, OHSAS1801.2007 직업 건강 안전 관리 체계 인증 및 CQC 인증 및 GPQ 인증
성급 기술센터와 처마 연구센터를 짓고 태원리공대 서안공정대학과 교업협력연맹을 세웠다. 회사는'품질 신용 AAA 급 기업'으로 평가받고'산서성 명품','산서성 유명상표', 산서성 집단 일등 공로, 산서성'모범 집단','전국 5일노동상장','전국 5일노동상장','안강컵 우승 부문','모범 노동자 교육훈련기지 '등의 영예를 받았다.
회사가 시종 견지하다.
'국방, 서비스 사회'.
기업의 사명
'군공 품질, 서비스 1위'.
기업 의 취지 는 각 군복 보장 생산 임무 를 원만히 완수하여 수여되었다
'전군 수장 제품 품질 통검'전우 '기업','중앙기업 국경 60주년 열병 보장 서비스 선진 집단','중국 인민 항일전쟁 및 반파쇼전쟁 승리 70주년 열병 보장 공헌상'
명예 칭호.
한 나라, 한 시기 군복의 재질, 색깔과 스타일을 통해 시대의 심미는 물론 정치, 군사, 경제, 과학기술 등을 읽을 수 있다.
군인의 이미지는 한 나라의 정신상태를 대표하고, 군복은 가장 직관적이고 효과적이다. 군복 가공 과정의 한 땀 한 땀 한 땀, 전체적으로 중요한 역할을 하고 있으며, 삼오서서서서서서넷이 책임지는 것은 군복의 제작 뿐만 아니라, 국채의 중임을 책임져야 하며, 그 무게를 가질 필요가 있다.
확장 읽기:
사이화 삼오서넷 유니폼 유한회사 집행이사 당위 서기 산서성 의류 협회 회장
왕청재
인터뷰에서'오소 '활동의 전개는 혁신을 요구하는 시대는 매우 제때에 필요한 것이므로, 이를 빌려 직원을 높일 수 있다.
적극성
직원들의 지식과 기능을 늘리는 것도 기업의 전형 업그레이드 를 다졌다
혁신 구동
지탱하다.
다음 회사는 기업의 실제를 결합하여 ‘ 오소 ’ 활동을 벌일 것이다.
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