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職業スーツの選択は企業文化にマッチする必要があります。

2013/1/6 13:31:00 40

＜strong＞ファッションは企業文化の外化＜strong＞

＜p＞＜a href=“www.sjfzxm.com/news/indexuf.asp”＞スーツ＜a＞は現代企業において重要な意味を持っており、企業イメージを統一する重責だけでなく、企業の姿や文化を体現しているので、職業服は企業が身につけている名編とも言われています。

しかし、昔は長い間、＜a href=“wwww.sjfzxm.com/news/indexuf.asp”という職業スーツ＜a＞が“千編一律”の路線を歩いていましたが、企業に勝手に足を踏み入れると、ほとんど見られているのはきちんとした黒いスーツ、白いシャツです。

この情報が爆発し、個性が求められた時代には、中学の制服までデザインを追求してきたというから、社会の大黒柱のビジネスマンは身なりに重きを置いていないと嘆く。

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＜p＞おめでたいことに、見識のある職業スーツブランドが発展していくにつれて、職場の色も豊かになってきました。

企業は「黒いスーツ」の垣根を破り、自分に似合う職業服を選ぶべきだが、スーツ選びは何に重点を置くべきか？業界関係者は、最も重要なのは企業文化に合致すると考えている。

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＜p＞＜strong＞変わった名刺を上半身に＜／strong＞＜p＞

＜p＞企業ごとに文化的な特色があるので、形の違う名刺を作っています。紙や形、色などによってデザインに工夫を凝らしています。

名刺はこのようにして、“身につけた名刺”と称された職業装は更にこのようにするべきです。お客様に良好な第一印象を与えます。パートナーに快適な視覚効果をあげて、お互いの距離を縮めます。

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＜p＞業界によってイメージが異なり、プロスーツのスタイルも違います。

金融業界は職業のスーツの応用が比較的に広い業界の一つです。

その厳格で専門的な職業の特質のため、職業のスーツは大部分が厚い布地を選んで、濃い色の色を使って、版型は端正で気前が良くて、余分な装飾がなくて、全体の感じは洗練されて簡潔です。

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＜p＞いくつかの新興の創意業界において、例えば近年人気の携帯ソフト、アニメ開発、広告デザインなどの業界では、若者が多く、会社のスタイルも自由気ままで、創意無限、活力四射を追求しています。そのため、プロスーツは大きくジャンプして固有の考えを脱ぎ捨てて、版型と色の選択の中で大胆に革新し、更に多くの流行要素を加えています。

例えばFacebookの創始者であるザックバーグが次世代の創造的な模範となった後に、その経典的なカジュアルスーツ、帽子のシャツ、セーターなどの組み合わせは多くのネット会社にプロのファッションとして真似されます。

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＜p＞トレーニング業界も同様にキャリアイメージを重視する必要があります。

学習者に対して、英知、専門、「人師表」の気質を示すだけでなく、親近感を持って、学生との距離を縮めて、春風に浸かるような印象を与えます。

そのため、職業服は暖かい色のトーンを使うことを考慮してもいいです。或いは暖かい色のアクセサリーを組み合わせて、スカーフ、掛け金などのように、厳格さと優雅さを兼ね備えています。

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＜p＞＜strong＞プロオーダーが王道＜/strong＞＜p＞

＜p＞企業ごとに合体して合理的で企業文化を完璧に表現したい＜a href=“www.sjfzxm.com/news/indexuf.asp”＞スーツ＜a＞のイメージが欲しいですが、市場では服がもっと多くて、いつも火加減が足りないと思います。

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＜p＞国内有名職業スーツオーダーメイドブランドBONOの例。

BONOは長年にわたって企業文化と服装デザインの融合に関心を持ち、生地の選択、デザイン制作などの面で、企業VI、CI元素を融合させ、企業LOGO色によってスーツの色を組み合わせる。

BONOは多くの人を集めるだけではなく、世界の先進的な材料と設備を採用して、更に強大な独立した研究開発能力を持って、多くの特許を獲得しました。個人の専門イメージ、企業の職業イメージの体現から見ても、ファッション度、快適度の上で、すべて異なったタイプ、異なった風格の企業の需要に合うことができます。