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王大仁は会社の理事長兼CEOのブランドを担当して家族化に向かいます!

2016/6/30 14:03:00 36

ブランド

Alexander Wang

昨日、Alexander Wangは正式に社長兼CEOを務めたと発表しました。

Alexander Wangは2005年に会社を創立しました。彼は昨日の午前の行政会議でこのニュースを発表する以外に、いくつかの管理職の人事異動を発表しました。

その中で、会社に王姓の管理人が二人追加されました。その中の一人はAlexander Wangの親戚で、もう一人はAlexander Wangの家族のメンバーではないのはMary Wangです。彼女は会社に入って行政副総裁を務めています。

Mary Wangは業界でも有名で、彼女はDona Karan会社で20年間にわたり、Alexander Wangに入社する前にDKNY社長を務めていました。現在はAlexander Wang社のグローバル運営を監督し、直接Alexander Wangに報告しています。

Carloline WangはAlexander Wangの親戚で、最近会社に入って執行副取締役を務めています。30年の情報技術経験を持っています。彼女は会社に入る前にIBMでアジア太平洋地域の業務転換、情報技術及びマーケティング副社長を務めていました。

Alexander Wangの職権拡大に伴い、それぞれ会社の董事長とCEOを務めたAlexander Wangの母Ying Wangと姉のAimie Wangは下位となったが、彼女たち2人の持ち株は変わらず、取締役会メンバーである。

二人はAlexander Wangとその兄弟のDennis Wangと共同でAlexander Wangを設立しました。Dennis Wangは引き続き会社の顧問を務めます。

Alexander Wang氏は、実は彼と家族はこの決定のために長い時間を準備しています。彼は家族と一致して会社を設立したのは11年後の今日が一番いい時期だと思っています。

家族は依然として取締役会のメンバーであり、彼に全力の支出を与えます。また、会社の幹部チームは引き続き会社をサポートするために強くなります。

業務

持続的な成長

実は、会社の今回の人事異動は跡があります。

まず、今年5月に、会社の社長Rodrigo Bazanが退職してThom Browneに入社してCEOを務めました。彼は2010年12月にAlexander Wangに入社しました。

ブランド

トップの社長で、彼は主に新社長を担当しています。

商品

カテゴリーと小売市場の拡大は、世界26店舗の事業を含む。

今回の人事異動は会社が重大な発展戦略を実施することを意味しています。Alexander Wangは昨年10月の契約期間満了後、Balenciagaを離れてから、彼はずっと自社ブランドの発展に専念しています。

Alexander Wangのブランドのラベルはクールなストリートスタイルで、地下音楽とシーンの風格に満ちています。32歳のAlexander Wangは自分の会社を管理する時に、その器用な商業直感を十分に展示しました。

Alexander Wang氏によると、彼にとって業務面ではすでに手当たり次第に持ち上がってきており、彼はニューヨークに戻ってから、ブランドの戦略的成長に専念したいという。

今はブランドの創意と商業戦略を同期させる絶好のチャンスです。同時に、会社は消費者との連絡を強化し、ブランド価値を創造するのはずっと彼の目標です。これはブランドの完備性と目的性を要求します。

Alexander Wangは10年間をかけて、カシミヤのセーターしかない会社から大人の売り上げ1億ドルの会社を作って、Alexander WangとT by Alexander Wangのブランドを作りました。

2014年にAlexander Wangからデニムシリーズが発売され、注目の広告映画が業界でデビューし、2015年にはジュエリーシリーズも発売された。

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昨年からAlexander Wangについて積極的にブランド投資家を求めていると伝えられていますが、昨年8月の報道によると、Alexander Wangはニューヨークの世界トップの投資会社であるGeneral Atlanticと協議し、General Atlanticは世界トップの投資会社であり、情報技術の提供や情報技術の利用で成長を促進する企業に重点的に投資しています。

しかし、これまでAlexander Wangは家族企業であり、Alexander Wangは以前に海外メディアのインタビューを受けた時、彼の最終的な目標は投資家との参加が必要だと述べました。

Alexander Wangは、資本は会社の次の発展段階にとって非常に重要であり、サプライチェーン、資源及び情報技術はパートナーから提供される必要があると強調しました。

次の段階ではニューヨーク、パリ、香港に事務所を開設する必要があります。社員総数は300人になります。

現在、Alexander Wangはアメリカ本土で40%を占め、国際業務は60%を占めています。

ファッション業界では他にもAlexander Wangと同じようにCEOと創意監督を務めています。Ralph Laurenは業界の手本です。彼はブランドの創始者でCEO兼クリエイティブディレクターで、昨年9月に正式に50年間のCEO職を辞任しました。またBurberryのChristpher_Baileyもあります。2013年にCEOとなりました。

しかし、Alexander Wang社とは違って、Ralph LaurenとBurberryは上場会社のAlexander Wangが会社のCEOを務めているのは象徴的であり、実際的であり、彼は会社をリードして前進します。彼は会社が挑戦的な環境の下でずっと強く成長しています。

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