新年イ坊紡織企業は雇用難を顕現しました。

春節後、多くの企業はすでに続々と工事を始めています。2月9日、記者は山東省濰坊の多くの郷鎮紡績企業の中を訪問しました。一部の企業はすでに工事を始めましたが、労働者の人数は深刻で不足しています。

坊子区九竜街道眉村は紡績業で有名で、この村の大規模紡績企業は二十社あり、それぞれの必要に応じて、各企業は二百人ぐらい労働しています。

労働者募集が企業の発展を制限するボトルネックになった。

記者は昨日眉村の大規模な紡績企業を訪問しました。この企業は布を織ることを主として、現場の中はとても忙しい光景ですが、企業の責任者の王さんはやはり記者に苦水を注いでいます。

今年の2月4日に着工した後、出勤する人数が大幅に減っています。その中の一部の地方から来た出稼ぎ労働者はすでに地元で就職しています。他の原因で一部の人たちも全部行きました。

現在、彼らの企業は労働者が百人ぐらいしかいません。これは実際の需要とはまだ遠いです。

_記者はまた7、8社の紡績企業を訪問してみましたが、ほとんどの企業は募集難の問題があり、多くの企業は賃上げなどの形で労働者を引きつけなければなりません。

調査によると、異なった企業、労働者の待遇はまちまちで、普通の情況の下で8時間の勤務制度、労働者の毎月の給料の156,500元ぐらい、ある企業は1200元まで膨張しました。

業界関係者によると、数年前、多くの企業の社長は自分で車を運転して地方の辺鄙な農村に行って求人していましたが、ここ数年、多くのよそ者はすでに現地で就業しています。

同时に、この仕事の大部分は年齢が30歳以下の若者を必要としていますが、现在の状况から见ると、多くの若者が郷鎮に来て仕事をするのを嫌がっています。

_責任編集：王暁楠