オフィスの賛美芸術

　　うっとうしいオフィス、書類や煩雑な公務に満ちていると、知らず知らずのうちに情熱を失ってしまいます。当さぎょうあつりょくどんどん大きくなっていくと、イライラしたり、不快なことを考えたり、できることに対して単純な作業複雑さや難易度が増している気もします！

　　この時、心の中には賛美と関心がほしいという渇望が湧いてきます。

賛美は心の奥底から人を鑑賞し、それを相手に返す過程である。賛美は他人への愛の表現であり、人間関係における良好な相互作用過程であり、人と人との相互愛の体現である。

賛美は私たちの気持ちを落ち着かせ、愛されている感じを感じさせます。

心理学的に言えば、賛美も有効な付き合いのテクニックであり、人と人との人間心理的距離を効果的に短縮することができる。人に認められることを渇望するのは人の最も基本的な天性である。賛美が人間の天性であることを渇望している以上、私たちは生活の中でこの生活の知恵を学び、身につけなければならない。現実の生活の中で、かなりの人が他人を賛美することに慣れていないで、他人を賛美することが下手で、あるいは他人の賛美を得ることができないため、それによって私たちの生活は多くの美しい楽しい情緒体験に不足している。

賛美の原則

1.本当の感情体験をしなければならない。このような感情体験には、相手への感情体験と自分の本当の感情体験が含まれており、心からの本当の感情を持っていなければ、このような賛美は虚偽や無理な感じを与えることはありません。感情的な体験を持つ賛美は、人付き合いの中の相互関係を体現することができて、また自分の心の美しい感じを表現することができて、相手もあなたの彼に対する誠実な配慮を感じることができます！

2.当時のシーンに合っている。往々にしてこの景色の時、一言で十分だ。

3.言葉は適切に使わなければならない。相手の状態を注意深く観察することは重要な過程であり、もし相手がちょうど落ち込んでいたり、他に気にくわないことがあったりすると、過度な賛美は相手に真実ではないと思われがちなので、相手の気持ちを大切にしなければならない。

4.「あなた自身の感覚で」は良い方法で、誰もが敏感な感覚を持ち、相手の感覚も同時に感じることができます。自分の感覚を信じ、適切に賛美に活用しなければならない。もし私たちが自分の心の世界を知っていて、よく人を賛美すれば、私たちの人間関係はますます良くなると信じています。