全国の紡績労働模範・職人が百年の裕大華に入る。

新しい中国の創立70周年を祝う前に、更に党の19大についての「知識型、技能型、革新型労働者の大軍を建設し、職人精神、労働模範精神を発揚し、全業界において精益を求める職業気風を造営する」という精神を実行するために、湖北省の紡績労働模範、紡績職人精神の発揚と伝播を促進し、紡績企業の従業員を学習し、紡績労働模範、紡織職人を競うように導き、9月18～19日、全国紡績工場の100年の報告会に入ります。

今回の活動は中国紡織工業連合会、中国財貿軽紡タバコ工会が指導し、中国紡織従業員思想政治工作研究会が主催し、湖北省紡織業協会秘書処、武漢市総工会、武漢市工業持株集団有限公司が支持し、武漢裕大華紡織服装集団有限公司が引き受けます。

　　中国纺织工业联合会副会长、中国纺织职工思想政治工作研究会常务副会长杨纪朝，中国财贸轻纺烟草工会副主席周国华，武汉市总工会党组成员、副主席李兵，武汉市工业控股集团有限公司董事、党委副书记王振，湖北省纺织行业协会秘书处副秘书长马恩才，中纺政研会秘书长姜国华、副秘书长郑国峰、办公室主任王春红，武汉裕大华纺织服装集团有限公司党委书记、董事长万由顺，总经理卫江等领导嘉宾以及全国劳动模范、中国纺织大工匠、石家庄常山北明科技股份有限公司恒盛纺织分公司织造车间操作技术员杨普，全国纺织劳模、中国纺织大工匠、恒丰集团临邑纺织科技公司设备主任朱长松，全国纺织劳模、东方国际集团所属上海纺织时尚定制服饰有限公司高级定制部经理雍飞，中国纺织大工匠、安徽华茂纺织集团公司设备电气管理员舒畅作为特邀主讲説明会にゲストが参加し、武漢裕大華紡織服装集団有限公司から300名以上の幹部従業員が労働模範工匠の事績報告を聞きました。会議は姜国華が主催する。

今年10月、武漢裕大華紡織服装集団公司に会って、ちょうど100周年を祝います。裕大華の百年の誕生日を前に、全国の紡績労働模範？工匠が百年の有名企業裕大華の先進事績説明報告会の開催に入りました。

裕大華紡織服装集団の衛江社長は挨拶の中で、労働模範は広範な従業員と労働大衆の優れた代表であり、先進的生産力、先進文化の創造者と実践者であると述べました。ここ数年来、裕大華グループは模範労働者と先進労働者を輩出してきました。模範的なリーダーシップを持つ先駆的な人物のグループを形成しました。現在、職場にいる全国の労働模範は二人います。

裕大華グループは数年来の建設発展を経て、現在10万錠の全流れの知能紡績プロジェクトの建設はほぼ完成しました。ハイエンドジェット織機の改造プロジェクトと服装知能生産ラインの投資プロジェクトは現在進行中です。10月に全部完成するように努力します。年産15000トンの知能染色生産ラインも鳴り物入りの準備中です。このモデルチェンジ・アップグレードの重要な時期に、裕大華は一定の成績を収めたが、現在の各生産任務、建設発展任務は依然として非常に困難であることを認識しなければならない。1919年から2019年まで、裕大華グループは百年の風雲の歳月を経て、労働模範事績報告会は裕大華グループに交流のチャンスを提供しました。裕大華が百年続いた文化的伝統を受け継ぐことに対して、労働模範精神、工匠精神と裕大華の百年の紡績文化が緊密に融合することを推進します。

中国紡織工業連合会の副会長、中国紡織従業員思想政治工作研究会の楊紀朝常務副会長は講演の中で、新中国成立70周年を迎えるにあたり、百年の歴史を持つ裕大華紡織服装集団で、全国紡織労働模範、中国紡績大職人の「百年の裕大華に入る」という報告宣伝活動を行い、紡績労働模範、紡織職人精神をさらに広め、知識型、技能型企業の建設を推進し、非常に意義があると指摘しました。彼は、職人の精神を発揚するのはシステム工学であり、政府が指導作用を発揮し、社会が世論の雰囲気を形成するためには、業界が積極的に推進し、多次元の仕事メカニズムを形成し、まず職人文化を厚く植え、「精精職人精神」の文化雰囲気を大いに発揚し、中国の紡織業は優れた「職人」伝統を持っています。全体戦略を発展させる中で。第二に、人材の発展を束縛する思想と体制の障害を打破し、職人の成長のプラットフォームを構築する。例えば、企業の技能・人材の優先発展の戦略的思考を確立し、職人の人材の常態化・制度化を育成する体制を健全化し、給与体系を充実させ、大衆的な労働競争を積極的に展開し、高技能・人材評定制度を制定し、高技能・人材の模範としての役割を十分に発揮する。第三に、従業員個人の主観的能動性を発揮し、職人精神を実践し、技能素質を高める中で自身の価値を体現する。従業員は職業の理想を確立して、意匠の心を確立して、生産の中で逸品を製造します。

武漢市工業ホールディングスグループ株式会社の取締役、党委員会の王振副書記は挨拶の時に、1919年に設立された裕大華グループは、2世紀を超えて、中華民族紡織工業は無から有まで、弱から強へと発展してきた歴史的プロセスを凝縮しました。何代かの裕大華人は事業強国の夢を追い続け、志を変えず紡績製造業に専念し、大胆に人の先に立つ気迫をもって、精工細作の職人精神を作曲し、感動的な創業史詩を作り出しました。企業百年記念日に、全業界の労働模範を裕大華グループに招き、労働模範の職人精神を大いに継承し、先進的な経験を十分に交流し、広範な従業員の仕事熱心さを引率し、より旺盛な情熱、より高揚した闘志をもって、企業の転換発展の新たな道に身を投じ、社会経済の発展のために新たな成果を立て、更に良い成績を上げることです。今、裕大華はすでに「ハイエンド紡織製造、現代紡織サービス、ファッション紡織服飾」の三大業務領域になりました。工控集団はより大きな力で企業の改革を深め、より大きな力で企業のイノベーションの発展を促進します。

武漢市総工会の党組員、李兵副主席は挨拶の時、百年の名企業の裕大華が中国民族の紡織がないことを参加して目撃して、絶えず進歩の歴史の過程を発展しますと表しています。裕大華人は常に武漢紡織服装業の初期心と使命を心に銘記し、困難を極めた探求と革新を通じて、健康、快速、持続可能な発展の道に歩み入っています。市総工会は裕大華の広大な従業員が全国の紡績労働模範？裕大華の広大な従業員は発展を加速させることを自分の責任とし、「再編、革新、アップグレード」の発展の構想に基づき、武漢工業国有企業が旗を掲げる歴史的責任を担当し、この中心をしっかりとめぐって、積極的に裕大華建設の主戦場に身を投じ、確実に集団の意思決定の配置を立脚点にし、本職を集中して建設し、本職をよくし、一心に発展の自覚的な行動を図り、積極的にイノベーションの業績、新華譜の時代の貢献を目指します。

湖北省紡織業協会秘書処の馬恩才副秘書は挨拶の時、湖北はずっと全国の紡織工業大省で、紡績はずっと湖北省の重要な民生と支柱産業であると述べました。全省紡織規模以上の企業は1500社を超え、2018年全省紡織業界の主要業務収入は3200億元を超えた。湖北には多くの優秀な紡績企業があります。例えば、前世紀の初めに創立された裕大華は、百年来砥を練って前進し、絶えず強大になり、湖北紡織ひいては中国紡織の輝かしい発展過程の目撃者と証人です。

模範労働者と優秀な職人は企業、社会と国家の貴重な財産で、みんなの学習の模範で、彼らは職人精神を受けて、よく仕事をして、精を出して、一心に執着して、革新を開拓して、鋭意進取して、企業の従業員の個人の成長の道徳的な指導と企業の競争の発展のブランドの資源です。労働模範と職人精神は国家業界の発展の原動力である。四人の全国紡績労働模範と中国紡織大職人は百年の有名企業裕大華現場で交流します。これは湖北紡織の貴重な学習機会です。労働模範と中国紡織大職人によく勉強して、労働模範精神と職人精神を継承して、積極的に新時代の湖北紡織強省建設を推進します。

先进的事績説明会では、招請された4人の全国紡績労働模範、中国紡織大職人がそれぞれ自分の成長経歴と長年生産職位に根を下ろして技術を磨く覚悟と体得し、現場の300人以上のゲストと従業員たちと分かち合いました。梅の花の香りは厳寒の中から来る。4人の労働模範の職人が長年訓練してきた生産操作の極意は、彼らが紡績業界に対する熱愛と本職に対する倦まない追求から生まれました。4人の労働模範の職人の感動的な事績と活発な講演は、ひとしきりの拍手を浴びました。

中国の経済貿易軽紡たばこ労働組合の周国華副主席は、労働模範、職人の報告を聞き終わった後、労働模範、職人たちは特技を身につけて、それぞれの分野で突出した貢献をしました。今回の交流活動を行うには、彼らの事績を宣伝して、より多くの業界の労働者に彼らに学習を呼びかけます。

彼は百年の裕大華は中国紡織工業の発展と進歩を目撃し、業界のために大量の技術と管理人材を育成したと述べました。現在、武漢市紡績業は良好な発展チャンスを迎えました。良好な産業基礎と地域優勢を含みます。紡績企業の広大な従業員が個人の目標と企業の目標、国家の目標を結合し、職場を愛し、たゆまず努力し、高品質の発展を実現するために力を尽くすことを希望します。

先進事績説明会の後、19日午前、4人の労働模範、職人はそれぞれ裕大華グループの各生産職位に行きました。服装の知能化傾向についての検討、製板と生産プロセスの最適化と融合をどのようにしたらいいですか？生産技術交流の前に、中紡政研会、武漢裕大華グループは共同でシンポジウムを開催しました。全国労働模範の楊普さんは「企業はどうやって労働模範の育成と労働模範の革新スタジオを作りますか？」

労働模範事績報告会の活動中、裕大華グループはまた全国の紡績労働模範、工匠を組織して陽ロジック基地に行って10万錠の全流れの知能紡織模範生産ラインを見学して、技術交流と現場指導を行います。

武漢裕大華紡織服装集団公司は中国紡績業界の優秀企業であり、中国紡績業界の一つの旗印でもあります。1919年に設立された武漢裕華紡績工場から裕大華紡織服装集団まで、企業は一世紀の風雨の過程を経て、中国民族の紡績が無から有まで、絶えず進歩する歴史過程を目撃しました。特に新世紀に入ってから、裕大華人は刻苦奮闘し、新機軸を打ち出し、企業はより速く、より良い発展の速い車道に足を踏み入れました。2018年に、裕大華グループは10万錠の全流れ（全流れ知能物流輸送システム、全流れ知能還付システム、全流れ知能遡及システム、全流れ知能質量遡及システム、全世界トップセット櫛及び連合機）のスマート紡績プロジェクトを投資して建設しました。このプロジェクトは裕大華グループと経纬グループが共同で構築し、すべて経纬グループの最新設備を採用しています。今年、裕大華グループは百年の誕生日を迎えました。このプロジェクトの完成は裕大華の百歳の誕生日に大きな贈り物をしました。

活動の夜、参加した労働模範、工匠及び裕大華従業員代表などはまた裕大華従業員による自作演出による演芸の上演を見て、祖国成立70周年を迎え、グループ100周年の誕生日を祝いました。

裕大華紡織服装集団の発展過程

裕大華は風雲変化の1919年に誕生した。百業が興じる大武漢には、民族資本家の一団が、長江のそばに土を盛って工場を作り、武昌裕華紡績工場を創設した。その後30年間、石家荘大興紡績工場、西安大華紡績工場、重慶裕華紡績廠重慶、成都裕華紡績公司蓉工場を相次いで設立しました。

1956年、全国公私合弁の波の下で、裕華紡績工場は全民所有制の武漢第四綿紡織工場に改制されました。

1994年、株式制企業改革を実施し、正式に武漢裕大華グループ株式有限公司に改組した。新世紀に入り、裕大華は生き生きとした発展の道を歩み始めた。

2000年に武漢博奇装飾布有限公司を設立し、自動車装飾布市場を開拓しました。現在はすでに国内の同業者の前列に位置しています。その後二年間、また裕大華輸出入会社を設立し、対外国際業務を開拓しました。

2004年、会社は更に制度を変えて、市場経済の発展に適応する高速道路に登りました。その後、裕大華グループは製品構造の調整に力を入れ、製品の等級を向上させ、生産者からサプライヤーへの転換を実現する。

2010年、武漢地下鉄工事に協力するため、グループ全体は蔡甸鳳凰山開発区に移転しました。

2015年10月、裕大華グループは新たな歴史的転換点を迎えた。武漢工業ホールディングスグループの戦略的決定に基づき、裕大華グループ、江南グループ、一綿集団、氷河集団を含む国有紡織服装企業を統合する。武漢裕大華紡織服装集団株式有限会社を設立しました。グループは再編成を実現した後、産業チェーンの後端に伸び、価値チェーンのハイエンドへの転換を加速し、「再編成、革新、アップグレード」の発展構想に基づき、「ハイエンド紡織製造」、「現代紡織サービス」、「ファッション紡織服装飾」の三つの業務ユニットを構築した。

2016年に武漢裕大華服飾有限公司が設立されました。これは百年の裕大華再編成後、産業チェーンの後端に伸びた一回の船出です。

2018年、合併・再編を通じて、湖北裕大華立染織有限公司を設立しました。ここにきて、百年の裕大華は原料貿易の紡績糸--染め物--服装、繊維からファッションまでの完全な産業チェーンを形成しました。