Description Détaillée D 'Un Mode De Gestion Complet D' Un Adhérent
Les difficultés d 'exploitation de l' habillement, en fait, la plupart de la marque elle - même "pendre le mouton pour vendre de la viande de chien.Beaucoup.BrandL 'opérateur n' a pas vraiment créé l 'idée d' une marque d 'exploitation à long terme, se contente d' emballer ses produits avec la marque "Mouton" comme un trésor à expansion rapide, mais il n 'y a rien sous le drapeau de la marque.CesExploitationSi un opérateur de marque ne prend pas en compte les intérêts des adhérents, comment peut - il demander que ses propres intérêts et ceux de ses adhérents soient antagoniques?Associate BusinessPréserver l 'image, les intérêts et la gestion de la marque?
Eppy, c 'est le magasin des femmes.
Il est bien connu que la marque ippe est forte, gérée scientifiquement et économiquement viable, un solide système d 'appui aux services, un système de garantie de la rentabilité et de prévention des risques, un système d' assurance de la qualité des produits, un système de développement et de mise à jour des produits, un système de garantie de l 'approvisionnement en logistique, des mécanismes de sélection et de formation du personnel féminin, etc.Dans la pratique, les détaillants locaux de vêtements sont généralement de mauvaise qualité et manquent d 'expérience en matière de gestion des systèmes, dans un environnement où aucune marque ne peut faire grand - chose si l' on ne s' attaque pas fondamentalement aux problèmes de gestion.En fait, une forte proportion des adhérents et des quasi - adhérents désireux d 'entrer dans cette filière ont déjà une forte volonté de développer leur entreprise à un niveau plus élevé, le problème étant que peu d' opérateurs de marque de vêtements sont en mesure de fournir des services de gestion systématiques.Le noyau de l 'opération est la science, l' amélioration, la finesse et la précision du système de gestion, avec ce noyau, les opérateurs de marque seront en mesure de se protéger contre les risques, les adhérents à la confiance.{page} u break}
Eppy, c 'est le magasin des femmes.
La satisfaction de la rentabilité, du développement et des exigences culturelles des adhérents est la marque de l 'adhésion de la forte demande des adhérents d' armes dans le processus d 'adhésion.Les opérateurs de marque dans l 'ouverture du marché, il faut mettre l' accent sur l 'utilisation de la science, une gestion rigoureuse pour garantir la rentabilité, avec de bonnes perspectives de développement pour encourager les adhérents à continuer de s' investir, à utiliser une excellente culture de marque pour répondre aux besoins spirituels des adhérents, leur donner un sentiment d' honneur et de réussite.
"Garantir la rentabilité des adhérents" est un sujet que de nombreux opérateurs de marque évitent, mais les marques non rentables ne sont pas attrayantes pour les opérateurs.Avec une bonne gestion pour garantir la rentabilité des magasins de l 'Association, la rentabilité des magasins de l' association et de continuer à encourager davantage d 'investisseurs à s' associer, l' expansion rapide de la marque devrait ainsi être réalisée.
Dans le développement de la marque de vêtements d 'exploitation, il faut d' abord envisager la mise en place d 'un bon modèle de gestion du commerce de détail et d' expansion régionale.Dans ce modèle, il doit exister toutes les connaissances nécessaires à la gestion du commerce de détail de l 'habillement et des méthodes pratiques de gestion, ainsi que des moyens uniques de diffusion et de commercialisation de la culture pour le segment du marché de la marque, en particulier pour guider les adhérents dans la gestion et l' expansion de l 'accès.Ce n 'est que lorsque la marque a mis en place son propre modèle de gestion et de service de sécurité que les entreprises peuvent s' unir sous le drapeau de la marque.Car ce n 'est que dans un tel modèle que les adhérents ont la confiance en la rentabilité, afin de répondre aux exigences croissantes de la stratégie globale de la marque.
Plus important encore, les marchés ainsi condensés, sans séparateur entre les adhérents et les marques, s' intègrent rapidement dans les marques, ce qui permet de surmonter fondamentalement les difficultés qui se posent entre les adhérents et les opérateurs de marques.Dans le même temps, l 'excellence et le progrès de la culture de marque en tant que drapeau de la marque, l' intégration de l 'excellence de la communication, la culture de l' habillement progressiste, représentée par la marque, dans l 'esprit de la population, favorisera l' adhésion des entreprises à l 'honneur et à la satisfaction de leurs besoins spirituels.
Faire des vêtements en gros est un court - circuit, il faut avoir la force d 'éclatement et la vitesse (style et temps juste), alors que la marque doit être prête à faire du marathon, avant de commencer, il faut un programme systématique et une accumulation complète de capacités.Les possibilités offertes par le marché chinois de l 'habillement sont immenses et la clef pour les saisir réside dans leur capacité réelle et leurs caractéristiques propres, une large mobilisation des talents, une analyse minutieuse du marché, la mise en place d' un ensemble de mécanismes scientifiques de gestion pour garantir la réalisation des objectifs à long terme de La marque par une planification et des méthodes scientifiques.
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